4月23日下午，学校在求知楼B106举行2013年新进教师岗前培训讲课竞赛活动。人事处副处长黄树桥、教务处副处长俞浩及优秀教师代表应邀担任评委。2013年全体新进教师参加了竞赛活动。

经小组试讲评选、单位推荐、现场随机抽签等多个环节，共选拔出8名新进教师参加本次比赛。8名选手根据学校青年教师导师制工作要求，在导师组成员的悉心指导和帮助下做了充分的赛前准备。大家精神饱满、充满活力，在比赛过程中能熟练地运用理论与实例相结合的教学方法，将互动式教学融入课堂讲授过程中，向各位评委和青年教师展示了来校工作后所取得的成绩和收获。

赛后，黄树桥指出，评委一致认为新进教师整体素质较高、教学态度端正、课前准备充分、教案规范完整、普通话及板书使用合理、恰当；同时，也对部分教师在课堂时间及重难点把握等方面存在的不足之处提出了很好的意见和建议。他表示举办讲课竞赛的目的在于给广大青年教师提供一个互动交流的平台，希望新进教师以本次竞赛为契机，重视教学工作，善于发现、善于总结，不断提高自身的业务素质和教学水平，尽早地站好讲台、站稳讲台。